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攀成德系列免费视频课程|【体制/机制改革】第十八期:国有企业如何推行经理层任期制和契约化管理?

时间:2023-09-25 来源: 浏览:

攀成德系列免费视频课程|【体制/机制改革】第十八期:国有企业如何推行经理层任期制和契约化管理?

建筑前沿
建筑前沿

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攀成德致力于推动行业进步、提升企业竞争力。

收录于合集 #攀成德免费课程 18个
攀成德聚焦工程行业提供管理咨询、管理培训和管理研究服务20余年,我们一直以推动行业的进步、助力工程企业的发展为使命。在这个过程中,我们的咨询顾问,长期在企业一线进行调研、交流、学习和思考,积累了很多的管理服务经验,我们将此进行总结提炼,录制成课程。在此基础上我们策划了在”建筑前沿“和”勘察设计前沿“公众平台 隔周三 推送一期免费视频课程的活动,以期能够启发大家的思考,助力工程企业管理能力的提升。
整个活动涵盖 “大咖漫谈””观大势“”战略管理”市场营销""组织管理""人力资源管理""体质机制改革""创新管理""数字化转型""行业热点" 等众多话题。
讲师既有 行业专家大咖 、也有 攀成德的资深顾问 、更有管理经验丰富的 工程企业中高层管理者
让我们携手同行,共同进步!

国有企业如何推行

经理层任期制和契约化管理 

课程内容
  • 如何理解任期 制和契约化管理

  • 如何开展任期制和契约化管理

  • 任期制和契约化管理推进过程中要注意哪些问题  

案例

观看方式

step1: 扫描下方二维码

step2: 在“免费课程”下的选项栏中选择“体制/机制改革”,便能找到本期视频。

讲师介绍

赵伟

  • 上海攀成德企业管理顾问有限公司合伙人

  • 从事管理咨询11年

  • 勘察设计行业资深管理咨询专家

  • 多家勘察设计企业长期管理顾问

  • 《勘察设计前沿》特约撰稿人

下期预告
下期预告

【体制/机制改革】第十九期: 国有企业,如何进行股权改革?

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