不容忽视：10个典型处罚案例，立即对照检查！
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EHS-team
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2021年6月，卫生监督执法人员对鄞州某机械配件厂进行检查，发现该厂出具的职业健康体检报告书显示体检结论有粉尘作业禁忌证3名， 但现场检查发现该3名劳动者仍在从事造型和浇铸等粉尘作业。 该行为违反了《中华人民共和国职业病防治法》第三十五条第二款的规定，依据《中华人民共和国职业病防治法》第七十五条第（七）项的规定，给予该厂罚款人民币 伍万元的行政处罚。
2020年11月,卫生监督执法人员对鄞州区某公司现场检查，发现该公司已组织劳动者进行了职业健康检查，职业健康检查结果中要求部分劳动者在规定时间内进行复查， 但该公司未根据职业健康检查情况未及时完成复查。 该 行为违反了《用人单位职业健康监护监督管理办法》第十七条第（三）项的规定，依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》第二十六条第（五）项，遂给予：1.警告； 2.罚款人民币伍仟元的行政处罚。
2019年11月，卫生监督执法人员在“鄞州区职业健康管理信息系统”内发现职业病风险预警信息，提示浙江某有限公司鄞州分公司出现风险预警，预警内容为：职业健康检查发现疑似职业病病例1例及以上。经进一步调查核实 ：该公司未按照规定报告疑似职业病。 该行为违反了《中华人民共和国职业病防治法》第五十条的规定，依据《中华人民共和国职业病防治法》第七十四条，责令限期改正，给予该公司：1．警告： 2．罚款人民币壹仟元整的行政处罚。
2020年7月，卫生监督执法人员对鄞州某加油站现场检查发现该公司 已为加油工全部进行了体检，但是该体检只是一般健康体检 ，项目少，针对性不强，并没有组织安排职业健康检查。依据《中华人民共和国职业病防治法》第七十一条第（四）项的规定，责令限期改正，给予：1.警告， 2.罚款人民币伍万元的行政处罚。
2021年12月，卫生监督执法人员对鄞州某有限公司现场检查发现： 一个车间内有工人正在装配零件（无职业危害），同一车间内不远处有工人正在做电焊（有职业危害），电焊与装配岗位未见隔离。 该行为违反了《工作场所职业卫生管理规定》第十二条第（一）项的规定，依据《工作场所职业卫生管理规定》第四十七条第（一）项的规定，责令限期改正，给予1.警告， 2.罚款人民币伍仟元的行政处罚。
2019 年5月，卫生监督执法人员对宁波某机械制造有限公司进行检查发现该公司存在职业病目录所列的职业病危害因素，但未按照规定及时、如实向卫生行政部门申报产生职业病危害的项目。该行为违反了《中华人民共和国职业病防治法》第十六条第二款的规定，依据《中华人民共和国职业病防治法》第七十一条第（一）项的规定，给予该公司：1.警告；2.罚款人民币伍万元的行政处罚。
2021 年4月，卫生监督执法人员对鄞州区某密封件厂现场检查发现有劳动者诊断结论为职业性肿瘤（石棉所致肺癌），已经对劳动者生命健康造成严重损害。进一步调查发现该厂 未按照规定对工作场所职业病危害因素进行检测、评价，未按照规定组织职业健康检查 。该行为违反了《中华人民共和国职业病防治法》 第二十六条第二款、第三十五条第一款的 规定，依据《中华人民共和国职业病防治法》第七十七条，决定对该厂作出如下行政处罚：1.责令停止已经对劳动者生命健康造成严重损害的烧结炉工作业；2.罚款人民币贰拾万元。
2021年12月,卫生监督执法人员对鄞州区某机械设备有限公司进行监督检查，发现该公司未建立职业健康监护制度，该行为违反了《用人单位职业健康监护监督管理办法》第四条的规定，依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》第二十六条第(一)项，作出以下行政处罚：1.警告；2.罚款人民币贰仟元。
2020年11月,卫生监督执法人员对宁波某器材有限公司进行监督检查，发现该公司在醒目位置没有设置公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施的公告栏，该行为违反了《中华人民共和国职业病防治法》第二十四条第一款的规定，依据《中华人民共和国职业病防治法》第七十条第（三）项 的规定，决定予以警告的行政处罚，同时责令限期改正违法行为。
2021年8月，卫生监督执法人员对宁波某汽车维修有限公司进行监督检查，发现该公司与电焊工、油漆工都签订了劳动合同，劳动合同用的也是正规的版本。但调查发现，该公司与电焊工、 油漆工签订劳动合同时都没有写明职业病危害真实情况， 该 行为违反了《中华人民共和国职业病防治法》第三十三条第一款的规定，依据《中华人民共和国职业病防治法》第七十一条第（三）项 的规定，决定予以警告的行政处罚，同时责令限期改正。
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