首页 > 行业资讯 > 职业卫生执法培训教案(十):石材加工行业

职业卫生执法培训教案(十):石材加工行业

时间:2022-07-01 来源: 浏览:

职业卫生执法培训教案(十):石材加工行业

职业健康先行
职业健康先行

ajjldy

宣传、科普职业病防治知识。为方便学习交流,本公众号不设置原创功能,请在转载时注明出处,以示对原作者的尊重。

收录于合集

1

往期阅读:


1.  国家卫健委印发《用人单位职业卫生执法实践培训工作指南》


2. 教案文本 :用人单位职业卫生执法基础知识教案


3. 教案文本: 用人单位职业卫生模拟执法培训教案


4. 教案文本: 电镀行业职业卫生执法培训教案


5. 教案文本: 化工行业职业卫生执法培训教案


6. 教案文本: 煤矿行业职业卫生执法培训教案


7. 教案文本: 洗车制造行业职业卫生执法培训教案


8.  教案文本: 铅酸蓄电池制造业职业卫生技法培训教案


9. 教案文本: 燃煤发电行业职业卫生执法培训教案

石材加工行业职业卫生实训教案

石材加工是指对石材进行切割、喷砂、火烧、异型加工等工艺方法制成的石头产品,包括大理石、花岗岩等各种石材产品,广泛使用于各类建筑、桥梁、道路施工和装饰。按行业类别主要是非金属矿物制品业砖瓦、石材及其他建筑材料制造(C303),《建设项目职业病危害风险分类管理目录(2021年版)》将砖瓦、石材及其他建筑材料制造列为职业病危害严重行业。石材加工按石材原料分为天然石材加工和人造石材加工。人造石材是一种复合材料,是由大理石粉、花岗岩石粉等作为基料,与不饱和聚酯树脂、颜料、引发剂、助剂等其他填充料混合,经过一定的工序加工而成。下面介绍天然石材加工生产工艺、职业病危害因素识别和职业病防护措施。

一、石材加工生产工艺
(一)生产工艺流程。

1 生产工艺流程
(二)工艺流程说明。
1、切割:荒料由堆场通过叉车、行车运送至切割设备,根据要求切割成不同规格尺寸的板材即为半成品。
2、磨边雕刻:切割后的部分半成品需通过水磨机进行磨边,磨机自带注水装置,在磨光过程中向接触面不间断注水。部分需要雕刻的板材在雕刻机上按照设定好的图形进行自动雕刻,雕刻机自带注水装置。
3、打磨:磨边后,需先用云石胶对部分切割面(即板材侧面)有缝隙或有凹处的半成品进行填补,然后再手持打磨机对其进行边角打磨,即得成品。
4、火烧、喷砂:有些切割后的板材需要通过自动喷砂机,或者自动火烧机(使用液化石油气)对其表面进行加工,使其表面粗糙。
5、异型加工:主要根据产品的要求,先将石材切割成大致形状,然后由工人使用手持式加工设备将其打磨加工成所需特定形状的产品。
二、职业病危害识别和职业病防护措施
(一)各岗位主要职业病危害识别和职业病防护设施。
表1 各岗位主要职业病危害因素识别和职业病防护设施
工序
岗位/工种
主要危害因素名称和来源
职业病防护设施
个人防护用品
叉车
叉车工
人员在操作叉车将荒料由堆场运至生产车间,然后将成品由生产车间运至堆场过程中会接触到叉车运行时产生的扬尘、切割时逸散的粉尘以及叉车、切割设备运转产生的噪声。所以该岗位存在的职业病危害因素主要为矽尘、噪声。
制定厂区洒水制度及清扫制度,并配置洒水车对厂区定期洒水,厂房内安装喷雾净化设施,对车间进行降尘处理,并在车间进出口设置喷淋设施,防止二次扬尘。
防尘口罩
防噪耳塞
切割
切割工
人员在切割过程中接触到切割时逸散的粉尘以及切割设备运转产生的噪声。所以该岗位存在的职业病危害因素主要为矽尘、噪声。
选用自带注水喷雾装置的生产设备,并确保切割过程为湿式作业,同时生产设备设置挡板、泥水接受罩,收集的粉尘和废水及时排入废水处理站,避免粉尘随水雾播散。
防尘口罩
防噪耳塞
磨边雕刻
磨边雕刻工
人员在磨边雕刻过程中接触到逸散的粉尘以及设备运转产生的噪声。所以该岗位存在的职业病危害因素主要为矽尘、噪声。
防尘口罩
防噪耳塞
打磨
打磨工
打磨前先使用云石胶将板材进行拼接,云石胶主要含有不饱和聚酯及苯乙烯,可能含有少量的苯、甲苯、二甲苯、乙苯、乙酸乙酯、乙酸丁酯等挥发性溶剂;打磨过程中产生矽尘、噪声,所以该岗位存在的职业病危害因素主要为矽尘、苯、甲苯、二甲苯、乙苯、乙酸乙酯、乙酸丁酯、苯乙烯、噪声。
工序集中设置,设置水幕除尘设施,收集产生的粉尘
防尘口罩
防噪耳塞
火烧
火烧工
人员在火烧过程中接触矽尘、液化石油气、高温,液化石油气未完全燃烧可能产生的一氧化碳,设备运行产生噪声。所以该岗位存在的职业病危害因素主要为矽尘、液化石油气、一氧化碳、噪声、高温。
火烧机上设置除尘装置,收集产生的扬尘。
防尘口罩
防噪耳塞
喷砂
喷砂工
人员在喷砂过程中接触矽尘,设备运行产生噪声。所以该岗位存在的职业病危害因素主要为矽尘、噪声。
喷砂机密闭设置,设备内部的安装吸尘装置,连接除尘器。
防尘口罩
防噪耳塞
异型
加工
操作工
人员使用手持式加工设备加工时接触矽尘和噪声。所以该岗位存在的职业病危害因素主要为矽尘、噪声。
异型加工设置在单独隔间内,且设置遮挡帘,作业时拉上遮挡帘,在隔间内设置侧吸式的粉尘收集装置并连接除尘装置
防尘口罩
防噪耳塞
备注:经对各岗位沉降积尘中游离二氧化硅检测,超过10%以上的识别为矽尘。
(二)主要岗位和职业病防护设施图片。   

2 切割机单间设置

3 组合锯 + 软帘遮挡

4 切割机(湿式作业)

5 异型加工(水幕除尘装置)

6 喷砂加工

7 喷砂机除尘装置

三、常见职业病和职业健康检查要求
石材加工行业常见的职业病危害因素有矽尘、噪声、高温、液化石油气、一氧化碳、苯、甲苯、二甲苯、乙苯、乙酸乙酯、乙酸丁酯、苯乙烯等,他们可导致的职业病和职业健康检查项目见表2。

表2 常见职业病和职业健康检查项目

主要职业病危害因素
导致的职业病
上岗前职业健康检查
在岗期间职业健康检查
离岗时职业健康检查
矽尘
职业性矽肺
内科常规检查、血常规、尿常规、心电图、血清ALT、后前位X射线高仟伏胸片或数字化摄影胸片(DR)、肺功能
内科常规检查、后前位X射线高仟伏胸片或数字化摄影胸片(DR)、心电图、肺功能,选检项目:血常规、尿常规、血清ALT。
健康检查周期:
粉尘作业分级Ⅰ级,2年1次;粉尘作业分级Ⅱ级及以上,1年1次
同在岗期间职业健康检查
噪声
职业性噪声聋
内科常规检查、耳科常规检查、血常规、尿常规、心电图、血清ALT、纯音听阈测试;选检项目:声导抗、耳声发射
内科常规检查、耳科常规检查、纯音气导听阈测试、心电图,选检项目:纯音骨导听阈测试、声导抗、耳声发射、听觉诱发电反应测听。
健康检查周期:
作业场所噪声8h等效声级≥85dB ,1年1次;
作业场所噪声8h等效声级≥80dB且<85dB ,2年1次
同在岗期间职业健康检查
高温
职业性中暑
内科常规检查、血常规、尿常规、心电图、血清ALT、血糖;选检项目:有甲亢病史可检查血清游离甲状腺素、血清游离三碘甲腺原氨酸、促甲状腺素
检查内容同上岗前职业健康检查。
健康检查周期:1年,应在每年高温季节到来之前进行
-
一氧化碳
职业性急性一氧化碳中毒
内科常规检查、神经系统常规检查、血常规、尿常规、心电图、血清ALT
检查内容同上岗前职业健康检查,健康检查周期:3年
-
苯系物
职业性慢性苯中毒、职业性苯所致白血病
内科常规检查、血常规、尿常规、血清ALT、心电图、肝脾B超
内科常规检查、血常规、尿常规、心电图、血清ALT、肝脾B超;选检项目:尿反-反粘糠酸测定、尿酚、骨髓穿刺。健康检查周期:1年
同在岗期间职业健康检查
四、职业卫生监督检查重点
石材加工按石材原料分为天然石材加工和人造石材加工,天然石材加工危害严重,人造石材虽然是一种复合材料,但大多以大理石粉、花岗岩石粉等作为基料,其危害不容忽视。粉尘和噪声是石材加工企业职业病危害治理的重点,石材切割、打磨、喷砂、火烧、异型加工等岗位是矽尘和噪声治理的重点环节,忽视职业病防护极易导致职业性矽肺、职业性噪声聋等。监督要点如下:
(一)资料部分。
重点检查职业病危害项目申报情况、建设项目职业卫生“三同时”、劳动者职业健康检查、负责人或职业卫生管理人员以及劳动者职业卫生培训、工作场所职业病危害因素检测评价、职业病防护设施检维修和个人防护用品发放、劳动合同告知等情况。
(二)现场部分。
1、公告栏及重点岗位警示标识设置情况
2、重点岗位防护设施以及个人防护用品使用。可参考《石材加工工艺防尘技术规范》(WS/T 708-2012)。
(1)叉车工:该岗位存在的职业病危害因素主要为矽尘、噪声。重点检查是否采取定期洒水、喷雾等二次扬尘控制措施,定时进行地面清扫。
(2)切割工、磨边雕刻工:该岗位存在的职业病危害因素主要为矽尘、噪声。重点检查切割、磨边雕刻岗位是否选用自带注水喷雾装置的生产设备,并确保切割、磨边过程为湿式作业,同时生产设备设置挡板、泥水接受罩,收集的粉尘和废水及时排入废水处理站,避免粉尘随水雾播散。
(3)打磨工:该岗位存在的职业病危害因素主要为矽尘、噪声。重点检查打磨岗位是否采用水磨工艺代替干磨工艺,采取干磨工艺的,是否集中设置水幕除尘设施,收集产生的粉尘。
(4)火烧工:岗位存在的职业病危害因素主要为矽尘、液化石油气、一氧化碳、噪声、高温。重点检查火烧机上是否设置除尘装置,收集产生的扬尘。
(5)异型加工操作工:该岗位存在的职业病危害因素主要为矽尘、噪声。重点检查异型加工设置在单独隔间内,是否在隔间内设置侧吸式的粉尘收集装置并连接除尘装置。
以上重点岗位在个人防护用品使用方面主要检查是否正确佩戴符合要求的防尘口罩、防噪声耳塞(其中火烧工还需要佩戴符合要求的隔热手套)。
3、工序或车间外包、劳务派遣情况。存在工序或车间外包情况的,在监督检查时应一并进行检查,检查内容包括职业卫生规章制度建立、防护设施设置、作业场所职业病危害因素检测、劳动者职业健康监护等情况。在监督检查时还应关注劳务派遣人员的职业健康监护、个人防护用品发放等情况。

资料来源:国家卫健委综合监督局 ,由先行者整理, 版权归原作者及原出处所有, 仅作宣教素材 所涉法律、法规及技术标准等请核实其合规性。 如有异议,请联系删除。

就点这里吧
版权:如无特殊注明,文章转载自网络,侵权请联系cnmhg168#163.com删除!文件均为网友上传,仅供研究和学习使用,务必24小时内删除。
相关推荐