寒潮来袭，谨防职业性冻伤！

什么是职业性冻伤

主要包含两类：一是寒冷季节从事户外作业的人员，或室内无采暖或有冷源设备的低温条件下的作业，如林业、渔业、农业、矿业、护路、通讯、运输、环卫、警务、投递、制造业（户外）等。二是职业性接触介质（如制冷剂、低沸点液态气体），常见的介质有固体二氧化碳（干冰）、液氮、液氨、 液氯 、液氦、氟利昂等，其沸点很低，在常压下蒸发的瞬间即可形成-268.9℃至-29.8℃的低温。

根 据损伤程度，冻伤可达表皮层、真皮层、皮下组织，严重者深达皮肤全层、皮下、肌肉及骨骼等组织。冻伤的症状和体征突出表现在受冻部位复温融化后，可表现为不同程度的刺痛、痒感或灼热感，严重者会有感觉迟钝、感觉丧失、肢体痛等，受冻皮肤早期苍白，复温融化后，呈现红色或微紫红色、暗红色，严重者变为紫红或青紫色、紫蓝色或青灰色，可伴有水泡。对于较轻的损伤，一般预后良好，严重者会留有瘢痕、功能障碍，甚至截肢。

一旦发生冻伤，立即脱离寒冷环境或极低温介质，移至防风保暖场所，采取保暖措施，确定伤部无再次冻结危险时，方可采取复温治疗措施。对于处在冻结状态的伤部，用40至42℃温水进行温水 快速复温 方法治疗，直至指（趾）皮肤潮红、肢体变软，严禁采用拍打按摩、冷水浸泡、冰雪搓擦或明火烘烤等方法复温。

职业性冻伤病程较长，可反复发作，不易根治，因此要强调早期预防。

用人单位要完善规章制度，将防冻保暖措施做到有章可循。

加强职业健康监护，定期对劳动者体检，对患有职业禁忌人员应及时调岗，妥善处理。

作 业地点为工人提供采暖设备、休息室等，提供热水。

合理安排工作时间，避免长时间处于低温环境，或在一天中较暖的时间进行户外作业，在极端天气限制户外作业时间。

加强个人防护用品（防寒服、防寒鞋、防寒帽、防寒手套）的佩戴，及时评估佩戴的有效性。

劳动者要加强锻炼，营养摄入，以增强抵抗力，抵御严寒。