关于公务员“不敢不腐”的伦理学思考

目前正在建立和形成的领导干部“不想腐、不能腐、不敢腐”的反腐机制,主要针对的是“主动式腐败”,但实践中还大量存在面对上级领导干预“不敢不腐”的“被动式腐败”,对此状况,我们一方面需从源头上完善选人用人、政绩考核等制度,另一方面还需对权力在行使过程坚持“双轨道”进行监督和制约,从而有力地保证反腐工作不断取得新成效.