近几年河南省职业变动研究

2007年6月中共山西省委党校学报Jun. 2007第30卷第3期Academic Jourmal of Shanxi Provincial Committee Party School of C. P. C .Vol.30 No. 3.近几年河南省职业变动研究周垚蒋美华"(郑州大学公共管理学院，河南郑州450052 )[摘要]职业变动是社会流动的一个重要内容和主要表现形式。在近几年河南省职业变动过程中农村居民获得新职业的过程存在很大障碍职业变动过程存在-定的盲目性和无序性地区差异等结构性因素仍然是制约职业流动的主要因素。因此要促使河南省职业合理变动必须制定相应的政策法规完善劳动力市场机制发挥政府的宏观调控职能为职业变动进程营造-个和谐的社会环境。[关键词]河南省职业变动;合理流动[中图分类号 ]C913.2 [文献标识码]A [文章编号 ]1009 -1203( 2007 )03 -0066 -02职业变动是近年来学术界关注的一个热点问题。职业员出现负增长趋势其增长比例为-9.1%。变动是社会流动的一个重要内容和主要表现形式是指劳动(二)第二、第三产业从业人数显著增加,但第二产业人者在不同的职业群体之间的流动、变换劳动角色的过程。它数增加比例高于第三产业包括以职业地位和职业声望为标准划分的水平流动和上下河南省三大产业从业人员数近年来有很大的变动。由流动;以职业流动引起社会职业结构性变化的情况为标准划于城市化进程的逐渐推进越来越多的农民从乡村走入城市分的结构流动和个别流动两代人之间从事的不同职业变化谋求发展放弃了原先从事的农业工作转而进入第二产业的代际流动和劳动者个体在整个职业生涯过程中的-生活或者是第三产业因此造成了第二产业、第三产业的人员数动。由此可见职业流动是职业变动所涵盖的主要内容。当显著增加。2000 年末~2005年初河南省第二产业和第三然职业类别的升级换代也是职业变动所关注的。合理的职产业的从业人员数均增长接近200万人增加比例也分别达业流动是社会发展的必要条件是社会良性运行的重要协调到了16. 9%和16.4%。但是河南省是一个农业大省第二机制。产业的快速发展有利于整个河南省GDP的增长;同时由于-、河南省职业变动的一般状况河南省地处中原经济发展较为落后、第三产业发展相对滞后作为中国中部的- -个人口大省近几年来在社会结构等决定了第二产业的发展会优先于第三产业这也就造成的变化和社会流动的过程中河南省的职业变动呈现出以下了第二产业人员的增加比例略高于第三产业。态势:(三)不同职业岗位人数的变动显示出较大的地区差异性(一)各职业的增长速度存在很大的差异在2000年~2005年期间城镇从业人员和农村从业人近年来河南省各职业的增长速度存在很大的差异。专员在职业变动方面存在较显著的地区差异。2000 年,在农业技术人员和社会服务业从业人员的增加速度最快2005年村从事专业技术、交通运输、仓储和邮电通信、社会服务、教分别是2000年的6倍和3倍淇次是商业和建筑业从业人育卫生、社会福利和娱乐业、国家机关和社会团体等职业的员大约分别增长了28.8%和24.2%然后是国家机关和社从业人数统计上忽略未记;而同期在城镇，从事相关职业的会团体的从业人员、交通运輸、仓储和邮电通信的从业人员.人数则远远高于农村。2005 年在农村,从事专业技术的人以及工业从业人员也都有了较大比例的增长;而教育卫生、数增加了8.52万人从事交通运输、仓储和邮电通信业的人社会福利和娱乐业从业人员的增长比例仅为6.2%远远低数增加了136.67万人，实现了巨大的突破;而同期在城镇,于全部岗位的平均增长率;最后是农、林、牧、渔业的从业人从事专 业技术的人数增加了14. 77万人从事交通运输、仓中国煤化工[收稿日期] 2006-04-11MHCNMHG[作者简介]周垚( 1982- )女河南许昌人郑州大学公共管理学院2004级社会学研究生。[基金项目]本文系2005年河南省青年骨干教师资助计划项目社会转型时期河南省女性职业变动的研究”的阶段性成果之一。66储和邮电通信业的人数反而减少了3.6万人。2005年在农子”的出现而城市社会却并没有从观念到行为上平等地接村在国家机关、社会团体以及教育卫生、社会福利和娱乐业纳这些来自农村的精英男性和部分获得发展机会的精英女的从业人数与2000年相比没有改变;而同期在城镇在国家性。在这种碰撞中农民I在城乡流动中盲目地进行着职业机关、社会团体以及教育卫生、社会福利和娱乐业的从业人的选择和变动在工资收入、工作环境、工作时间等诸多的考数分别比2000年增加了许多并且在总人数上仍远远高于虑要素中往往顾此失彼如何维权成了制约农民工职业合理.农村。.变动的重要因素。与此同时,由于农村居民盲目地外出打二、河南省职业变动过程中存在的主要问题工造成农村劳动力缺乏影响了农业生产和农村本土的繁透过河南省职业变动的一般状况从中我们会发现河南荣因此政府出面、合理引导就必须提上议事日程了。省职业变动过程中主要存在着以下-些问题:(四)地区差异等结构性因素仍然是制约职业流动的重(一)农村居民获得新职业的过程存在很大障碍要因素由于城乡二元分割体制的限制农村居民在获得新职业多年来尽管河南省通过实行对外开放、引进市场机制、或职业向上变动过程中将面对比城镇居民更大的障碍。如逐步改变过去完全由行政手段进行配置劳动力的局面增加.同全国一样在河南省农、林、牧、渔业-直是农村居民的传了人们在选择职业时的自主性和自由性能力主义原则在职统职业也就决定了绝大多数的农民以此为生因此农、林、业流动中的作用得到了体现,但是地区差异、户籍制度等结牧、渔业在农村占有很大的比重。近年来随着河南城镇化构性因素仍然是制约河南省职业流动的重要因素。进程的推进大量的农民涌入了城市,但由于自身文化程度三、促使河南省职业合理变动的对策偏低、技能不足以及城市社会对他们的歧视等原因,他们多(一)制定相应的政策法规减少制约能力主义原则发挥从事技术含量较低的流动性职业主要是建筑业和基础工作用的因素如家庭背景、所有制、户籍制度及其他-些制约业。而对于技术要求相对较高的专业技术等职业农村居民性因素。所占的比例微乎其微。另外由于现行的公务员考核制度对(二)进-步 完善劳动力市场机制逐步消除行政手段对农民的限制因此也出现了农村居民在国家机关和社会团体劳动力的配置增加人们自主选择职业的权利和机会。中所占比例为零的现象。(三)发挥政府的宏观调控的职能,进一步促使产业结(二)职业变动过程中存在着明显的性别差异构、职业结构优化使人们的职业变动能在-个优化、合理的河南作为一个农业大省受传统性别观念的影响也比较大环境下进行。深。传统的性别文化观念认为两性的角色定位和分工模式(四)开展职业相关教育使广大的从业人员能够以更加应该是男人养家、女人治家”或男主外、 女主内”,也就是成熟的心态面对职业变动，从而使人们在职业变动过程中避说女人的位置是在家里。这一性别文化模式决定了很大一免盲目性和流入或流出的障碍。部分人仍将婚姻家庭生活视为妇女的主要职业”,只认可妇总之在河南省职业变动的过程中需要包括其他部门女在以家庭主妇为主要角色的前提下在社会经济生活中再在内的整个社会的积极配合更为重要的是政府应加大对于扮演一个次要角色。也就是说妇女在社会生产中的工作只职业变动这-社会事实宏观调控的力度和广度高屋建瓴地是她们家庭角色的延伸。这一文化定位 ,- 方面在社会上形进行一些政策性指导 如开展较好的外出务工人员的培训和成了男性职业”"女性职业”、丈夫是家庭经济的支柱、妻输出工作等。同时应进一步完善和改进相应的配套改革措子参加工作不过是临时对家庭经济进行补贴等性别观念使施促进各种政策和法规的有效执行,逐渐消除先赋性因素雇主们理所当然地把妇女当成辅助劳动力和廉价劳动力;另对职业变动乃至社会流动的不利影响从而为河南省职业变-方面也影响了女性的价值趋向和对职业的选择及期望使动的理性化进程营造一个公正、 公平、和谐的社会环境这是她们自然而然地把当贤妻良母放在第一位为了照顾好家政府义不容辞的责任。庭,女性往往主动选择简单、灵活性强、重复操作的工作并[参考文献]且更容易接受低报酬的工资。当处于工作与家庭的两难抉择中时多数女性选择回归家庭。[1 ]郑杭生.社会学概论新修[ M ].北京:中国人民大学出版(三)职业变动过程中存在- 定的盲目性和无序性社2003.近年来在职业变动的潮流中就一部分个体来说 ,由于[2]罗霞.中国职业与社会变迁初探[J].贵州大学学报缺乏正确的引导和自我清醒的判断在职业变动过程中会存(社会科学版) 2004 (5 ).在一定的盲目性和无序性无法给自己-一个正确的定位。就[3]陈婴婴职业结构与流动M].北京东方出版社,95.河南整个职业变动图景而言,也存在-定的盲目性和无序[4)院中国煤化工).北京社会科学文献出性如随着农业人口大量转向劳动密集型产业、风起云涌的HCNMHG民工潮的形成等。与此同时相伴随的是新农村建设中大量责任编辑雨文农村精英男性的流失和大量失去平等发展机会的留守妻67