我国煤炭产业发展模式研究全文总结和研究展望

第一节 全文总结

煤炭产业是我国国民经济的基础产业和重要的战略性产业，煤炭产业的健康发展无论是对社会经济实现可持续发展还是对人类生存环境都具有非常深远的影响。煤炭产业采用绿色矿业理念指导下的发展新模式，在煤炭资源得到高效利用的同时，实现了煤炭产业的清洁生产和低碳化发展，为我们提供了更多的收益来源，为产业的顺利发展和经济的有序运行提供了重要的物质保证。

本书的研究立足于我国煤炭产业发展面临的资源与环境问题，结合当前资源节约、产业集约化发展的现实背景，在研究煤炭产业发展模式相关理论的基础上，对我国煤炭产业发展现状进行了阐述，并结合煤炭产业发展的具体特点，对其存在的问题进行了分析，指出了产业模式调整的必要性。本书借鉴发达国家煤炭产业发展的先进经验，结合我国的具体国情以及经济的运行模式，得出了适合本国煤炭产业发展的几点启示，同时在绿色矿业理念的指导下构建了煤炭产业发展的新模式，基于新模式对我国煤炭产业以及经济的发展进行了初步的展望，并构建了相关的政策保障体系。本书的主要结论如下。

第一，结合对产业发展水平分析的结果，对我国煤炭产业发展演变特征与形成机理展开了历史分析和理论解释，并结合低碳经济发展的背景，提出了我国煤炭产业高效率、清洁化、可持续的产业发展方向。

第二，结合当前资源节约型和环境友好型社会的发展要求，对绿色矿业的概念进行了全新的界定。通过对诸如绿色产品、绿色文化、绿色经济等“绿色”事物概念的分析，结合绿色矿业理念的提出背景，基于煤炭产业发展的实际情况，对绿色矿业概念、内涵、特征进行了全新的界定。

第三，建立基于绿色矿业理念的煤炭产业发展模式。通过在煤炭产业绿色化发展的技术支持体系中引入技术扩散的动力机制和激励机制使之形成有效的社会驱动力，在为产业发展营造有效的政策驱动、市场驱动和中介环境驱动等有利发展环境的同时，通过各种激励手段保证煤炭资源开发的新技术能够及时得以推广和应用。为了适应绿色化发展的需要，可以通过设立专项基金、企业资本运行以及矿业权管理等方式来完善企业绿色化发展的资本体系，通过采取“国家—学校—企业”和“产—学—研”的融合模式实现对产业绿色化人才的培养，保证人才尤其是复合型人才的培养数量和质量，企业或科研院所通过规范的人才引进机制将其吸纳进来，并为他们提供丰厚的待遇和科研环境，以确保研发的顺利进行。这些都为绿色理念在煤炭产业的实现提供了有效的保证，最终通过促进技术扩散、实施有效的资本运行、建立高效的人才培养及市场促进新机制等策略推动产业绿色化发展的顺利进行。

第四，建立基于绿色矿业理念的煤炭产业发展政策保障体系。绿色矿业理念指导下煤炭产业发展的政策保障体系主要是围绕绿色经济、绿色矿业的内涵，从行政管理体制出发而形成的一套包括技术与安全保障、制度与政策保障、法律与文化保障、人才建设保障在内的政策体系。该体系根据煤炭绿色发展及安全生产的具体要求，从政府的立场为煤炭企业的发展提供政策指导，并有效地调节和控制矿业中的各种利益矛盾。同时，为政府部门的管理者，尤其是那些法律、法规、制度的起草人和制定者提供政策指导，对绿色矿业的目标进行舆论宣传，给予文化保障，在引导绿色矿业人才培养的同时也得到全社会对绿色经济、绿色矿业的支持。只有四个层次同步发展才能推动绿色矿业的顺利实现。

第二节 研究展望

本书基于绿色矿业理念对煤炭产业的发展模式进行了系统的研究，作者虽然查询了大量的图书文献和研究报告，力图更为透彻地把握绿色矿业理念指导下煤炭产业发展模式中存在的问题，但仍感觉尚有许多问题没有展开，分析得不够透彻。本书研究存在的不足以及有待进一步深入研究的内容主要表现在以下两个方面。

第一，煤炭产业的发展与其他关联产业的发展紧密相关，本书重点研究了煤炭产业自身的发展情况，对其他关联产业的发展状况没有给予关注和思考，作者认为，有必要将煤炭产业及钢铁产业、电力产业等相关产业的发展状况进行比较研究，尤其是对煤炭产业发展的影响要素进行研究，进一步深化对煤炭产业发展模式的理解。

第二，煤炭产业的绿色化发展是政府、煤炭（及相关）企业、民众三方共同努力的结果。本书对我国煤炭产业的发展现状及影响要素进行了详细的分析，并基于绿色矿业理念构建了适应发展需要的煤炭产业发展新模式以及推进绿色理念实施的政策、技术、文化、法律等保障体系。煤炭产业的绿色化发展实质上也是国家、煤炭企业、民众三者之间的博弈过程，本书在博弈论研究方面存在欠缺。因此，利用博弈论对推动煤炭产业绿色化理念顺利实现的要素进行分析，是未来需要进一步展开系统研究的。